Ce thème comprend 3 ateliers de formation.

L’énergie c’est ce qui fait bouger, avancer, produire. Comment considérez-vous votre énergie au travail ? Ce premier atelier vous permettra d’évaluer votre compétence à augmenter l’énergie au niveau nécessaire à atteindre vos objectifs. Vous identifierez les besoins des membres de votre équipe avec l’Indice de compétences émotionnelles au travail (ICET).

ATELIER 1 Objectif : Maitriser ses échecs pour performer.

Que peut-on apprendre de nos échecs ? Beaucoup et surtout comprendre les patterns répétés qui conduisent è de mauvais choix, à de mauvaises prises de décision. Trouver l’angle mort qui cache vos performances.

ATELIER 2 Objectif : Découvrir ses compétences émotionnelles.

C’est un pas vers la mobilisation et l’engagement des membres de vos équipes. Créer des liens de qualité et à valeur ajoutés au quotidien. Comprenez le plein pouvoir des émotions afin d’engager des communications efficaces et efficientes.

ATELIER 3 Objectif : Développer le sentiment d’efficacité personnel.

Le chemin le plus complexe c’est celui d’aller à la rencontre de soi ! Utilisez pleinement vos forces. Développer un sentiment d’efficacité personnel au travail pour vous et les membres de vos équipes.